Regolabilità
Ogni dipendente ha una corporatura diversa, quindi la sedia deve essere altamente regolabile per adattarsi a ciascun individuo. Le caratteristiche regolabili includono:
Altezza del sedile: Deve essere possibile regolare l’altezza in modo che i piedi siano piantati saldamente a terra o su un poggiapiedi, con le ginocchia ad angolo retto, offrendo quindi una postura corretta della persona.
Inoltre devi tenere presente che l’altezza del sedile deve favorire una buona circolazione sanguigna, evitando la compressione delle cosce e favorendo anche nelle gambe una buona circolazione. Oltre a questo l’altezza del sedile deve assicurarti che il bacino sia in una posizione ottimale per mantenere la naturale curvatura della colonna vertebrale, prevenendo il mal di schiena.
Profondità del sedile: Un sedile regolabile in profondità consente di sostenere adeguatamente le cosce, verificando soprattutto il supporto delle cosce, che devono essere ben sostenute senza pressione sulla parte posteriore delle ginocchia.
Braccioli: Devono essere regolabili in altezza e larghezza per supportare comodamente gli avambracci, riducendo la tensione sulle spalle e sul collo. Gli scopi principali sono: aiutare le persone a mantenere una posizione ergonomica durante l’uso della tastiera o del mouse, prevenendo l’affaticamento delle braccia durante lunghi periodi di lavoro seduto.
Inclinazione dello schienale: Un meccanismo di inclinazione permette di adattare l’angolo dello schienale per sostenere la schiena in diverse posizioni di lavoro. In particolare deve aiutare a mantenere la naturale curvatura della colonna vertebrale, prevenendo il mal di schiena, facilitando il cambio di posizione riducendo la fatica e la rigidità muscolare.
Oltre a cio l’inclinazione dello schienale, aiuta a distribuire il peso corporeo in modo uniforme, riducendo la pressione sulla parte bassa della schiena e favorisce una migliore circolazione sanguigna, prevenendo l’affaticamento e il gonfiore delle gambe.